上海科比斯

人才理念

科比斯秉承“任人唯贤，人尽其才”的价值理念，广泛聚集人才，科学培养人才，以提高员工综合素质为目标。

提供施展才华的舞台

科比斯为员工提供公平的舞台，员工根据自身能力的展现达成工作绩效目标，进而推动公司向前发展，实现个人与公司的共向发展。

注重团队建设

科比斯主张自主合作的价值取向，促使个人与团队的紧密合作，构建和谐的人际关系，打造活力团队，增强竞争能力。

辅助规划职业发展

科比斯为员工营造有利于创造价值的工作环境，同时也提供大量的培训学习机会，开拓视野，挖掘潜力，不断拓宽员工个人的成长空间。

发挥薪酬激励作用

根据科比斯经济效益的增长和市场的变化，适时调整薪酬分配，为员工提供有相对市场竞争力的薪酬水平，用合理薪酬充分激励人才的价值创造。

优质福利

薪酬待遇

提供健全的薪资标准及晋级体系

无忧办公

提供通讯、交通及就餐补助

团队建设

不定期组织团队旅游及拓展活动

社会保障

入职即缴纳五险一金，给员工
安心的保障

健康第一

一年一次的健康体检、关爱员工

学习机会

定期培训，注重学习、强化知识

温暖关怀

每月生日会及温馨下午茶

带薪年假

享有双休及法定节假日、带薪年
假、特殊假期

晋升通道

提供公平的考核机制，为职业发展护航